未成年暑假工不发工资怎么办

未成年暑假工工资被拖,应依法维权。依据《劳动法》,未成年工资受保护,拖欠即违法。不及时处理,可能导致权益受损,影响生活学习。
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未成年暑假工工资被欠,要维权。具体操作:1. 与雇主沟通,明确表达诉求;2. 若协商无果,向劳动监察大队投诉,提供证据;3. 仍不解决,申请劳动仲裁,必要时寻求法律援助。
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未成年暑假工不发工资,常见处理方式为协商、投诉、仲裁。应先尝试与雇主协商,无果后向劳动监察机构投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径。
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