公司也不给新任务时，我该如何是好？

拒绝调岗后公司不给新任务，可协商或寻求法律援助。依据《劳动合同法》，调岗需双方协商一致，否则劳动者有权拒绝。不及时处理可能导致劳动关系恶化，甚至被非法解雇。
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对调岗提议被拒绝的情况，常见处理方式为协商或法律途径。应先尝试与公司协商，寻求双方都能接受的解决方案；若协商无果，再考虑通过法律途径维护自身权益。
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拒绝调岗后应对：1.与公司沟通，明确表达拒绝调岗的意愿，并询问新任务安排；2.若公司不予理睬，书面提出异议，要求按原合同履行；3.协商无果，可向劳动仲裁委申请仲裁，维护合法权益；4.保留好所有证据，如邮件、聊天记录等，以备不时之需。